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我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

發布:2018-03-22

我校27位教師受聘文化育人研究中心兼職研究員

  兼職研究員與領導合(he)影。

  為落實《文化育人實施綱要》,推進我校文化育人兼職研究員隊伍常態化發展,322日上午,學校在明德樓101會議室舉行第二屆文化育(yu)人研究(jiu)與(yu)發展中(zhong)心校內(nei)兼職研究(jiu)員(yuan)聘任儀式(shi)。學校黨委副(fu)書記楊平(ping)出席儀式第二屆文化育人兼職研(yan)究員全體(ti)成員參加儀(yi)式(shi)儀(yi)式(shi)由黨委宣傳部(文化育人辦公室)部長譚屬春主持。

  2013年,學校(xiao)(xiao)實(shi)施(shi)文(wen)化(hua)育(yu)人(ren)(ren)創新行動,頒布《文(wen)化(hua)育(yu)人(ren)(ren)實(shi)施(shi)綱要》,全(quan)面推動文(wen)化(hua)育(yu)人(ren)(ren)系統改革(ge)。為了營造濃郁的文(wen)化(hua)育(yu)人(ren)(ren)研究氛圍(wei),學校(xiao)(xiao)專門建(jian)立了文化育人兼職研究員隊伍,首屆聘任文化育人校內兼職研究員25人。自建立以來,25位兼職研究員結合自身專業和崗位積極開展文化育人研究,取得顯著成績。去年12月,學校開展文化育人兼職研究員換屆工作,27位老師受聘新一屆兼職研究員。

  聘任儀(yi)式上,黨委宣傳(chuan)部(文(wen)化(hua)育人辦公(gong)室)副部長(chang)王(wang)波(bo)宣讀了學校(xiao)黨委有(you)關聘任文(wen)件,楊平為兼職研(yan)究員頒發聘書。與會兼職研(yan)究員圍繞(rao)《兼職研究員管理辦法》進行了討論,并對兼職研究員隊伍建設提出了寶貴的意見和建議。

  楊平作(zuo)了(le)總結講(jiang)話(hua)。他充分肯定了(le)首屆(jie)兼職研(yan)究員隊伍對學校文(wen)化育人研(yan)究工(gong)作做出的貢(gong)獻(xian),對第二屆(jie)兼職研(yan)究員成(cheng)功受聘表示祝賀。同時,他對兼職研究員(yuan)隊伍(wu)提出了希望(wang)。一(yi)是提高研究的實效(xiao)性。希望兼職研究員能夠結(jie)合崗位和個人(ren)(ren)研究(jiu)(jiu)方(fang)向,組建靈活的研究(jiu)(jiu)團(tuan)隊(dui),共同推進學(xue)校文化育人(ren)(ren)研究(jiu)(jiu)工(gong)作二是切實承擔應盡的職(zhi)責。希望兼職研究員能夠積極配合文化育人辦公室參與課題(ti)研究,參加講座沙龍和提供評論稿件等。三是充分利用好所享(xiang)有的(de)權利(li)。利用學校在文(wen)化育人研究(jiu)(jiu)方面的經費(fei)支持,把(ba)研究(jiu)(jiu)工作做(zuo)好、做(zuo)扎實。他也對(dui)黨委宣傳(chuan)部(文化(hua)育(yu)人辦公室)提出了(le)工作(zuo)(zuo)要(yao)求,要(yao)求部門(men)要(yao)通過學術(shu)沙龍、學術(shu)交(jiao)流等靈活多(duo)樣的形式搭建交(jiao)流平臺,活躍研究氣氛(fen),做(zuo)好服務工作(zuo)(zuo)。

  受聘(pin)的兼職(zhi)研究(jiu)(jiu)員紛紛表示,要結(jie)合(he)自(zi)己的崗位和研究(jiu)(jiu)方向,努力加(jia)強文(wen)化育人研究(jiu)(jiu),為推進(jin)學校文(wen)化育人工作深入開展做出新貢獻。

(黨委宣傳部 朱永坤/文 劉滿/圖(tu)

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